Strona Główna
O firmie
Kontakt
Wydarzenia
Archiwum
Agencje
Linki
Unia Europejska
Ziemia Sądecka

[ Przetargi ]
Programy operacyjne
Strategia dla m. Nowego Sacza
Bank Informacji Inwestycyjnej
Szukasz pracownika?

 
 


REGULAMIN PROJEKTU
do projektu "Aktywizacja zawodowa i kształcenie osób po 45 roku życia - profesjonalny operator maszyn budowlanych" realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 8.1 "Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie" Poddziałanie 8.1.1 "Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw", współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

§ 1.
Definicje

1. Projekt - projekt ""Aktywizacja zawodowa i kształcenie osób po 45 roku życia - profesjonalny operator maszyn budowlanych", który jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 8.1 "Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie" Poddziałanie 8.1.1 "Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw", współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego.
2. Beneficjent - Sądecka Agencja Rozwoju Regionalnego Spółka Akcyjna, z siedzibą w Nowym Sączu przy ul. Jagiellońskiej 14.
3. Zespół Projektu - Kierownik Projektu, Asystent Kierownika Projektu, Moderator Projektu.
4. Instytucja Wdrażająca (Instytucja Pośrednicząca II stopnia) - Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie, Plac Na Stawach 1, 30-107 Kraków.
5. Uczestnik projektu - osoba, która spełnia kryteria określone w § 3 niniejszego regulaminu i w wyniku przeprowadzonej rekrutacji została zakwalifikowana do udziału w projekcie (max 30 osób).

§ 2.
Informacje ogólne

1. Regulamin określa proces rekrutacji uczestników oraz ogólne wytyczne projektu "Aktywizacja zawodowa i kształcenie osób po 45 roku życia - profesjonalny operator maszyn budowlanych", realizowanego przez Sądecką Agencję Rozwoju Regionalnego S.A. w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Działanie 8.1 "Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie" Poddziałanie 8.1.1 "Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw".
2. Projekt realizowany jest w okresie: 1 kwiecień 2009 r. - 30 kwiecień 2010 r.
3. Projekt składa się z czterech części:

  1. Szkolenie doradcze,
  2. Kursy na Operatora koparko-ładowarki kl. III, Operatora koparki jednonaczyniowej kl. III, Operatora spycharki kl. III,
  3. Szkolenie z udzielania pierwszej pomocy,
  4. Szkolenie z języka angielskiego z elementami słownictwa technicznego.
§ 3.
Uczestnicy projektu

1. Uczestnikiem projektu może być osoba pracująca, która zainteresowana jest uczestniczeniem w kursach i szkoleniach poza godzinami pracy.
2. Ponadto uczestnikami projektu mogą być wyłącznie osoby zamieszkałe na terenie województwa małopolskiego.
3. Ponadto uczestnik musi spełniać wszystkie z poniższych kryteriów:

  • wiek powyżej 45 lat,
  • wyształcenie najwyżej średnie,
  • posiada minimum prawo jazdy kategorii B.

4. Wykluczone z udziału w projekcie są osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą.
5. Do projektu zostanie zakwalifikowanych 40 osób, w tym 30 osób na listę główną i 10 osób na listę rezerwową.

§ 4.
Proces rekrutacji

1. Rekrutacja do projektu przeprowadzona będzie od dnia 20 kwietnia 2009 r. w siedzibie Sądeckiej Agencji Rozwoju Regionalnego S.A. w Nowym Sączu przy ulicy Jagiellońskiej 14.
2. Rekrutacja zostanie zakończona kiedy na liście rankingowej znajdzie się 30 osób, które zadeklarują chęć udziału w projekcie i będą spełniały warunki formalne lub do dnia 31 maja 2009 r.
3. O nadaniu numeru na liście rankingowej decydować będzie dzień i godzina zgłoszenia, tj. dzień i godzina, kiedy zostało udokumentowane spełnienie warunków formalnych uczestnictwa.
4. 30 pierwszych osób z listy rankingowej zostanie przyjętych do projektu a 10 zostanie wpisanych na listę rezerwową na wypadek rezygnacji osób z grupy 30 pierwszych na liście przed podpisaniem deklaracji uczestnictwa.
5. Zgłoszenia do projektu można dokonywać poprzez osobiste złożenie w biurze projektu następujących dokumentów:

  • formularza rekrutacyjnego do projektu (załącznik nr 1 do regulaminu),
  • aktualnego zaświadczenia o zatrudnieniu (data wystawienia dokumentu - nie wcześniej niż 1 miesiąc przed przystąpieniem do projektu) (załącznik nr 5 do regulaminu),
  • kserokopii dowodu osobistego,
  • oświadczenie o posiadanym wykształceniu,
  • oświadczenie o nie prowadzeniu działalności gospodarczej (załącznik nr 6 do regulaminu).
  • oświadczenia uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych (załącznik nr 7 do regulaminu),
  • kserokopii dokumentu Prawo Jazdy.

6. Dokumenty określone w punkcie 5 należy składać w terminie od 20 kwietnia 2009 r. z uwzględnieniem pkt 2. Zgłoszenia, które będą niekompletne, nie będą rozpatrywane.
7. Przy zgłoszeniu każdy kandydat otrzyma identyfikujący numer według kolejności zgłoszenia.
8. O zakwalifikowaniu się do projektu decyduje kolejność zgłoszeń oraz kompletność złożonych dokumentów.
9. Regulamin rekrutacji dostępny jest na stronie internetowej www.sarr.com.pl oraz w biurze projektu.
10. Na podstawie kryteriów dostępu, o których mowa w punkcie 8, stworzona zostanie lista rankingowa kandydatów.
11. Lista osób, które zakwalifikują się do udziału w projekcie, dostępna będzie w biurze projektu oraz na stronie internetowej www.sarr.com.pl według numerów, o których mowa w ust. 7.
12. Osoby, które zostaną zakwalifikowane do projektu podpiszą oświadczenie o spełnianiu kryteriów projektu (załącznik nr 3 do regulaminu) oraz deklarację uczestnictwa w projekcie (załącznik nr 4 do regulaminu).
13. W przypadku rezygnacji uczestnika z udziału w projekcie przed podpisaniem deklaracji uczestnictwa, jego miejsce może zająć pierwsza, a w razie braku jej zgody kolejna osoba z listy rezerwowej.

 § 5.
Prawa uczestnika szkolenia

1. Każdy Uczestnik szkolenia ma prawo do:

  • udziału w szkoleniu do którego się zakwalifikował,
  • zgłaszania uwag i oceny szkolenia, w którym uczestniczy,
  • otrzymania materiałów szkoleniowych i innych pomocy dydaktycznych do zajęć,
  • otrzymania zwrotu kosztów dojazdu - dotyczy przejazdu z miejsca zamieszkania do miejsca szkolenia.
    Uczestnik składa bilety najpózniej do 5 dnia od zakończenia zajęc w danym miesiącu, chyba, że jest to miesiąc zamykający kwartał wówczas bilety przyjmowane są najpózniej do końca miesiąca. Ponadto uczestnik szkoleń powinien złożyć oświadczenie, iż koszt dojazdu dotyczy najtańszego przejazdu publicznymi lub prywatnymi środkami transportu bilety kolejowe II klasy, bilety autobusowe PKS, komunikacji miejskiej lub prywatnej) na danej trasie. Zwrot dokonywany jest na podstawie przedłożonych jednorazowych biletów najtańszego środka transportu na danej trasie w terminie do 7 dnia każdego następnego miesiąca, chyba, że jest to miesiąc zamykający kwartał wówczas bilety są przyjmowane do końca miesiąca. Zwrot dokonywany jest przelewem na konto bankowe lub osobiście. W przypadku odbioru osobistego Uczestnik osobiście zgłasza się do Biura Projektu.
  • przewiduje się możliwość zwrotu kosztu dojazdu samochodem prywatnym jednakże tylko do wysokości kosztu biletu najtańszego środka transportu na danej trasie. W tym przypadku zwrot kosztów będzie możliwy po dostarczeniu przez uczestnika szkolenia "Oświadczenia o odbyciu podróży samochodem prywatnym" (należy wskazać nr rejestracyjny samochodu własnego lub użytkowanego, markę, pojemność, trasę dojazdu, liczbę przejechanych kilometrów i koszt) wraz z uzasadnieniem konieczności użycia samochodu prywatnego oraz kompletem jednorazowych biletów przejazdowych najtańszego środka transportu na danej trasie.
  • wyżywienia i noclegu podczas kursu z zakresu Operator Koparko-ładowarki
  • wyżywienia i noclegu podczas szkolenia z zakresu udzielania pierwszej pomocy
  • otrzymania certyfikatu bądz zaświadczenia o uczestnictwie w danym szkoleniu w ramach projektu na Konferencji podsumowujšcej projekt.
  • opuszczenia maksymalnie 20% godzin szkolenia, większa liczba nieusprawiedliwionych nieobecności powoduje skreślenie z listy uczestników.

2. Warunkiem wypłaty świadczeń pieniężnych przysługujących uczestnikom szkolenia jest dostępność środków pieniężnych na koncie bankowych Sądeckiej Agencji Rozwoju Regionalnego S. A.

 § 6.
Obowiązki uczestnika szkolenia

1. Beneficjent Ostateczny zobowiązuje się do:

  • złożenia kompletu wymaganych dokumentów rekrutacyjnych,
  • zapoznania z niniejszym regulaminem,
  • uczestniczenia w zajęciach szkolenia, na które się zakwalifikował - potwierdzonego własnym podpisem na liście obecności,
  • wypełniania w trakcie trwania szkolenia ankiet ewaluacyjnych i testów sprawdzających (jeśli są one przewidziane w programie),
  • przystąpienia do egzaminu w ramach szkolenia (jeśli jest on przewidziany w programie),
  • bieżącego informowania Zespołu Projektu o wszystkich zdarzeniach mogących zakłócić jego dalszy udział w szkoleniu,
  • usprawiedliwienia wszystkich nieobecności u Zespołu Projektu w terminie 7 dni od daty zaistnienia zdarzenia,
  • przestrzegania i wykonywanie zaleceń Zespołu Projektowego,
  • przestrzegania kultury osobistej oraz zasad współżycia społecznego,
  • przestrzegania wewnętrznego regulaminu hotelu, w szczególności zachowanie ciszy nocnej podczas pobytów w hotelu i poszanowanie mienia hotelowego,
  • przestrzegania innych regulaminów związanych z realizacją Projektu (np. regulaminu podwykonawców SARR)
 § 7.
Rezygnacja

1. Beneficjent Ostateczny ma prawo do rezygnacji z udziału w projekcie bez ponoszenia odpowiedzialności finansowej wyłącznie w przypadku gdy:

  • rezygnacja zgłoszona została do Zespołu Projektowego do 7 dni przed rozpoczęciem kursu - bez podania przyczyny,
  • rezygnacja jest usprawiedliwiona ważnymi powodami osobistymi lub zawodowymi (choroba, wyjazd za granicę)
  • Uczestnik jest zobowiązany do złożenia pisemnej rezygnacji w terminie do 7 dni od momentu zaistnienia przyczyn powodujących konieczność rezygnacji. Należy podać powody rezygnacji oraz przedłożyć zaświadczenie od stosownej instytucji (np. zwolnienie lekarskie).

2. W przypadku rezygnacji Beneficjenta Ostatecznego z udziału w szkoleniach z nieuzasadnionych przyczyn lub skreślenia z listy uczestników spowodowanego niewypełnieniem postanowień zawartych w regulaminie §6, Agencja może żądać od Beneficjenta Ostatecznego zwrotu materiałów szkoleniowych oraz poniesionych kosztów jego uczestnictwa w projekcie na drodze sądowej.

 § 8.
Postanowienia końcowe

1. Regulamin rekrutacji wchodzi w życie z dniem 14 kwietnia 2009 r.
Załączniki do Regulaminu:

  1. Formularz rekrutacyjny.
  2. Oświadczenie uczestnika projektu o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.
  3. Oświadczenie uczestnika o spełnianiu kryteriów.
  4. Deklaracja uczestnictwa w projekcie.
  5. Wzór zaświadczenia o zatrudnieniu.
  6. Oświadczenie kandydata o nie prowadzeniu działalności gospodarczej.

2. Nie przestrzeganie niniejszego regulaminu, może skutkować dyscyplinarnym skreśleniem z listy uczestników Projektu, z zachowaniem, § 7 pkt. 2.

Pliki do pobrania:

- Aneks 1 do Regulaminów
- Regulamin Rekrutacji
- Regulamin Projektu
- zał. 1 Formularz Rekrutacyjny
- zał. 2 Oświadczenie o przetwarzaniu danych osobowych
- zał. 3 Oświadczenie uczestnika o spełnianiu kryteriów.
- zał. 4 Deklaracja uczestnictwa w projekcie
- zał. 5 Wzór zaświadczenia o zatrudnieniu.
- zał. 6 Oświadczenie kandydata o nie prowadzeniu działalności gospodarczej.